6 лютого 2016 р. заступник директора Інституту з науково-організаційної роботи та міжнародних наукових зв’язків Людмила Карамушкавзяла участь у проведенні першої “Школи соціального лідерства”, що була організована кафедрою соціальної роботи факультету психології Київського національного університету імені Тараса Шевченка на базі факультету корекційної і соціальної педагогіки і психології Кам’янець-Подільського національного університету імені Івана Огієнка.

Людмила Карамушка провела тренінг «Лідерство і професійний стрес». Програма тренінгу включала ряд актуальних питань: Що таке лідерство?  Чи завжди інновації мають відрізняти діяльність лідера? Чим соціальне лідерство відрізняється від інших видів лідерства (самолідерства, лідерства в організації та ін.)? Чи соціальний лідер “працює лише на себе”, чи, насамперед, на людей, за яких він взяв відповідальність? Як професійний стрес впливає на лідера, його послідовників, результативність роботи, психічне здоров’я працівників і організації  в цілому? Що значить управляти професійним стресом? Як можна виставити бар’єри на шляху стресорів? та ін.

Робота в малих групах, міжгрупова дискусія, аналіз ситуацій – усе це допомогло наблизитись до розуміння означених питань. Активними були всі учасники тренігу – студенти, аспіранти, докторанти, викладачі, завідувачі кафедр, підприємці. На думку Людмили Карамушки, соціальний склад групи допоміг відчути різноманітність, навіть протилежність, поглядів і думок, і разом з тим, створив дуже яскравий інтелектуальний та емоційний ефект, дав можливість відчути результативність роботи і задоволення від спілкування.

Тренінг  став  результатом тісної співпраці між Інститутом психології імені Г.С. Костюка НАПН України та вищими навчальними закладами – факультетом психології Київського національного університету імені Тараса Шевченка та факультетом корекційної і соціальної педагогіки та  психології Кам’янець-Подільського національного університету імені Івана Огієнка.